Moeilijk vervulbare vacatures
Een vacature die maar niet ingevuld raakt? Voor lastige profielen en schaarse specialismen zetten we gerichte sourcing, een groot bereik en zorgvuldige selectie in — met begeleiding tot de match rond is.
Welk probleem lossen we op
Juist de lastige vacatures
Sommige functies zijn structureel lastig te vervullen: exacte vakken, talen, specialistische of leidinggevende rollen. Wij richten ons juist op deze uitdaging met een actieve, gerichte aanpak in plaats van afwachten tot er iemand reageert.
Voor welke aanvraag
Wanneer wij het verschil maken
- Schaarse vakdocenten (exact, talen)
- Specialistische of leidinggevende functies
- Vacatures die al langer openstaan
- Lastig bereikbare of passieve kandidaten
Onze aanpak
Sourcing, bereik, selectie en begeleiding
Sourcing
Actief benaderen van passende professionals, ook passieve kandidaten.
Bereik
Een breed netwerk in het onderwijs door heel Nederland.
Selectie
Zorgvuldige screening op kwaliteit en passendheid.
Begeleiding
Van eerste contact tot een succesvolle, blijvende match.
Inzetvormen
Flexibel naar een oplossing
Soms is een creatieve route nodig. We kijken samen of detachering, flexibele inzet of werving & selectie het beste werkt — of een combinatie, bijvoorbeeld detachering als opstap naar een vaste aanstelling.
Wat wij nodig hebben
Om gericht te zoeken
- Een helder beeld van het gewenste profiel
- De functie, sector en locatie
- De gewenste startdatum en omvang
- Ruimte om samen de aanpak te bepalen
Aan de slag
Staat uw vacature al lang open?
Leg uw uitdaging aan ons voor. We zetten gericht in om de juiste professional te vinden.